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    市工商聯(lián)開展“凝心工程”專題培訓
    助力企業(yè)源頭化解勞動爭議
    更新時間:2025/7/17 9:33:18    來源:焦作日報

      為切實提升企業(yè)人力資源管理水平,從源頭預防和化解勞動爭議,日前,市工商聯(lián)開展“凝心工程”專題培訓,為企業(yè)健康發(fā)展筑牢用工風險“防火墻”。

      本次培訓特邀企業(yè)用工風險管控以及勞動法與員工關(guān)系管理實戰(zhàn)專家劉震東現(xiàn)場授課。培訓針對現(xiàn)場100余名企業(yè)家的實際需求,全程凸顯“實戰(zhàn)導向”,通過“理論講授+案例分析+問題研討+路徑探索”的多元模式,以真實鮮活的勞動糾紛案例為切入點,系統(tǒng)拆解員工入職、在職管理、離職全流程中易引發(fā)重大糾紛的隱患與風險點,引導企業(yè)從“被動應對糾紛”向“主動預防風險”轉(zhuǎn)變。同時,培訓特別強調(diào)要構(gòu)建暢通的勞資溝通協(xié)商機制,鼓勵企業(yè)通過內(nèi)部調(diào)解將矛盾化解在萌芽狀態(tài),從根源上減少勞動爭議。

      “這次實戰(zhàn)課既增強了我們依法用工的意識,又提升了勞動保障操作水平,聽了以后非常受益。”河南眾聯(lián)供應鏈有限公司總經(jīng)理李遠表示,此次培訓為企業(yè)構(gòu)建和諧穩(wěn)定勞動關(guān)系、實現(xiàn)健康發(fā)展提供了有力支撐。

      據(jù)了解,本次培訓旨在增強企業(yè)負責人“第一責任人”的意識,提升源頭治理能力,推動企業(yè)合規(guī)經(jīng)營、有效規(guī)避風險,助力我市企業(yè)用工管理向?qū)I(yè)化、規(guī)范化邁進。市工商聯(lián)相關(guān)負責人表示,通過持續(xù)聚焦企業(yè)發(fā)展痛點,開展更多注重實操的培訓交流活動,為共建和諧勞動關(guān)系、促進企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展保駕護航。

    (記者齊云霞)

    總值班:呂正軍

    統(tǒng) 籌:曾琳琳

    責 編:劉 佳

    審 核:陳 琦

    編 輯:劉 佳

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    市工商聯(lián)開展“凝心工程”專題培訓
    助力企業(yè)源頭化解勞動爭議
    2025/7/17 9:33:18    來源:焦作日報

      為切實提升企業(yè)人力資源管理水平,從源頭預防和化解勞動爭議,日前,市工商聯(lián)開展“凝心工程”專題培訓,為企業(yè)健康發(fā)展筑牢用工風險“防火墻”。

      本次培訓特邀企業(yè)用工風險管控以及勞動法與員工關(guān)系管理實戰(zhàn)專家劉震東現(xiàn)場授課。培訓針對現(xiàn)場100余名企業(yè)家的實際需求,全程凸顯“實戰(zhàn)導向”,通過“理論講授+案例分析+問題研討+路徑探索”的多元模式,以真實鮮活的勞動糾紛案例為切入點,系統(tǒng)拆解員工入職、在職管理、離職全流程中易引發(fā)重大糾紛的隱患與風險點,引導企業(yè)從“被動應對糾紛”向“主動預防風險”轉(zhuǎn)變。同時,培訓特別強調(diào)要構(gòu)建暢通的勞資溝通協(xié)商機制,鼓勵企業(yè)通過內(nèi)部調(diào)解將矛盾化解在萌芽狀態(tài),從根源上減少勞動爭議。

      “這次實戰(zhàn)課既增強了我們依法用工的意識,又提升了勞動保障操作水平,聽了以后非常受益!焙幽媳娐(lián)供應鏈有限公司總經(jīng)理李遠表示,此次培訓為企業(yè)構(gòu)建和諧穩(wěn)定勞動關(guān)系、實現(xiàn)健康發(fā)展提供了有力支撐。

      據(jù)了解,本次培訓旨在增強企業(yè)負責人“第一責任人”的意識,提升源頭治理能力,推動企業(yè)合規(guī)經(jīng)營、有效規(guī)避風險,助力我市企業(yè)用工管理向?qū)I(yè)化、規(guī)范化邁進。市工商聯(lián)相關(guān)負責人表示,通過持續(xù)聚焦企業(yè)發(fā)展痛點,開展更多注重實操的培訓交流活動,為共建和諧勞動關(guān)系、促進企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展保駕護航。

    (記者齊云霞)

    總值班:呂正軍

    統(tǒng) 籌:曾琳琳

    責 編:劉 佳

    審 核:陳 琦

    編 輯:劉 佳

    校 對:謝萬里

     
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