深化改革創(chuàng)新 力促就業(yè)創(chuàng)業(yè)
更新時間：2025/2/18 9:37:54 來源：焦作晚報
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上圖 焦作市2025年春風(fēng)行動專場招聘會現(xiàn)場。
記者 宋崇飛 攝
新聞背景
春節(jié)后是勞動者換崗流動的高峰期，也是企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)的關(guān)鍵節(jié)點。如何讓用工雙方實現(xiàn)精準(zhǔn)匹配？2月6日，我市人社部門就以“春風(fēng)送崗促就業(yè)、精準(zhǔn)服務(wù)暖人心”為主題，通過市、縣聯(lián)動，在全市范圍內(nèi)火熱開啟2025年春風(fēng)行動專場招聘會。短短三天時間，就提供就業(yè)崗位18578個，最終達(dá)成就業(yè)意向7400人次，掀起一場就業(yè)創(chuàng)業(yè)的“春風(fēng)”浪潮。
據(jù)了解，2024年，面對嚴(yán)峻的就業(yè)形勢，我市城鎮(zhèn)新增就業(yè)6.51萬人，完成年度目標(biāo)的124.7%。出臺穩(wěn)就業(yè)20條、支持高校畢業(yè)生就業(yè)15條政策，將穩(wěn)就業(yè)納入全市促進(jìn)經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定向好100條措施，促進(jìn)財政、產(chǎn)業(yè)、科技和就業(yè)政策協(xié)同發(fā)力。開展“人社局長入企尋崗”，舉辦駐焦高校招聘會，服務(wù)畢業(yè)生6.7萬人次。組織培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、就業(yè)服務(wù)專員進(jìn)村入戶，推進(jìn)技能培訓(xùn)。面向農(nóng)村勞動力開展訂單式培訓(xùn)，全市新增轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動力1.54萬人。針對困難群體開展技能培訓(xùn)、崗位推薦、就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)；充分發(fā)揮公益性崗位作用，兜牢就業(yè)底線。完善創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)孵化和創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款“四位一體”扶持體系。新增發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款5.65億元，扶持創(chuàng)業(yè)5712人，帶動就業(yè)1.2萬人。
代表委員建議
市人大代表，市書協(xié)副主席、武陟縣書協(xié)主席張海超說：“我發(fā)現(xiàn)，讓外出務(wù)工人員實現(xiàn)家門口就業(yè)非常重要。它延伸出孩子健康成長、老人養(yǎng)老、農(nóng)村人口流失等一系列問題。近年來，我市人社部門采取了一系列舉措，促進(jìn)農(nóng)村勞動力就業(yè)，取得了顯著成效。下一步，希望我市人社部門能持續(xù)加大扶持力度、宣傳力度，讓更多農(nóng)村閑散人員、外出務(wù)工人員能第一時間得知家門口的就業(yè)創(chuàng)業(yè)信息，安心在家就業(yè)創(chuàng)業(yè)。”
市政協(xié)委員，武陟縣新聯(lián)會副會長王衛(wèi)民說，過去一年，我市出臺了多項政策，助力就業(yè)創(chuàng)業(yè)發(fā)展，也取得了驕人的成績。希望相關(guān)部門能加大對農(nóng)村各類人才的引進(jìn)和培養(yǎng)力度，引進(jìn)和培養(yǎng)一批懂技術(shù)、會經(jīng)營的“土專家”和職業(yè)經(jīng)理人，以此帶動更多人就近就業(yè)、留鄉(xiāng)就業(yè)，共同推動鄉(xiāng)村振興。
未來展望
2025年，我市人社部門將堅持就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略，將就業(yè)作為整個人社工作的主線，壓實穩(wěn)就業(yè)責(zé)任，凝聚工作合力，著力在援企穩(wěn)崗穩(wěn)就業(yè)、優(yōu)化服務(wù)護(hù)就業(yè)、培訓(xùn)轉(zhuǎn)崗促就業(yè)、兜底托崗保就業(yè)上發(fā)力。
我市將繼續(xù)出臺穩(wěn)就業(yè)政策措施和支持高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策措施；建立“三十工程”“3+13+N”重點產(chǎn)業(yè)鏈群和規(guī)上企業(yè)就業(yè)崗位歸集發(fā)布機(jī)制；健全創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)服務(wù)、創(chuàng)業(yè)孵化、創(chuàng)業(yè)活動支持體系；著力打造“15分鐘就業(yè)服務(wù)圈”，健全“1+11+N”零工市場服務(wù)體系，新建、改建150個以上零工驛站和30個以上“家門口”就業(yè)服務(wù)站；推行“崗位需要+技能培訓(xùn)+技能評價+就業(yè)服務(wù)”的四位一體項目化培訓(xùn)模式……通過一系列舉措，力爭實現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)5.5萬人以上，城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率控制在5.5%以內(nèi)，全力穩(wěn)住就業(yè)大局。
（記者楊珂）
總值班：呂正軍 |
統(tǒng) 籌：曾琳琳 |
責(zé) 編：劉 佳 |
審 核：馬允安 |
編 輯：李潤生 |
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據(jù)了解，2024年，面對嚴(yán)峻的就業(yè)形勢，我市城鎮(zhèn)新增就業(yè)6.51萬人，完成年度目標(biāo)的124.7%。出臺穩(wěn)就業(yè)20條、支持高校畢業(yè)生就業(yè)15條政策，將穩(wěn)就業(yè)納入全市促進(jìn)經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定向好100條措施，促進(jìn)財政、產(chǎn)業(yè)、科技和就業(yè)政策協(xié)同發(fā)力。開展“人社局長入企尋崗”，舉辦駐焦高校招聘會，服務(wù)畢業(yè)生6.7萬人次。組織培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、就業(yè)服務(wù)專員進(jìn)村入戶，推進(jìn)技能培訓(xùn)。面向農(nóng)村勞動力開展訂單式培訓(xùn)，全市新增轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動力1.54萬人。針對困難群體開展技能培訓(xùn)、崗位推薦、就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)；充分發(fā)揮公益性崗位作用，兜牢就業(yè)底線。完善創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)孵化和創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款“四位一體”扶持體系。新增發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款5.65億元，扶持創(chuàng)業(yè)5712人，帶動就業(yè)1.2萬人。
代表委員建議
市人大代表，市書協(xié)副主席、武陟縣書協(xié)主席張海超說：“我發(fā)現(xiàn)，讓外出務(wù)工人員實現(xiàn)家門口就業(yè)非常重要。它延伸出孩子健康成長、老人養(yǎng)老、農(nóng)村人口流失等一系列問題。近年來，我市人社部門采取了一系列舉措，促進(jìn)農(nóng)村勞動力就業(yè)，取得了顯著成效。下一步，希望我市人社部門能持續(xù)加大扶持力度、宣傳力度，讓更多農(nóng)村閑散人員、外出務(wù)工人員能第一時間得知家門口的就業(yè)創(chuàng)業(yè)信息，安心在家就業(yè)創(chuàng)業(yè)�！�
市政協(xié)委員，武陟縣新聯(lián)會副會長王衛(wèi)民說，過去一年，我市出臺了多項政策，助力就業(yè)創(chuàng)業(yè)發(fā)展，也取得了驕人的成績。希望相關(guān)部門能加大對農(nóng)村各類人才的引進(jìn)和培養(yǎng)力度，引進(jìn)和培養(yǎng)一批懂技術(shù)、會經(jīng)營的“土專家”和職業(yè)經(jīng)理人，以此帶動更多人就近就業(yè)、留鄉(xiāng)就業(yè)，共同推動鄉(xiāng)村振興。
未來展望
2025年，我市人社部門將堅持就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略，將就業(yè)作為整個人社工作的主線，壓實穩(wěn)就業(yè)責(zé)任，凝聚工作合力，著力在援企穩(wěn)崗穩(wěn)就業(yè)、優(yōu)化服務(wù)護(hù)就業(yè)、培訓(xùn)轉(zhuǎn)崗促就業(yè)、兜底托崗保就業(yè)上發(fā)力。
我市將繼續(xù)出臺穩(wěn)就業(yè)政策措施和支持高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策措施；建立“三十工程”“3+13+N”重點產(chǎn)業(yè)鏈群和規(guī)上企業(yè)就業(yè)崗位歸集發(fā)布機(jī)制；健全創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)服務(wù)、創(chuàng)業(yè)孵化、創(chuàng)業(yè)活動支持體系；著力打造“15分鐘就業(yè)服務(wù)圈”，健全“1+11+N”零工市場服務(wù)體系，新建、改建150個以上零工驛站和30個以上“家門口”就業(yè)服務(wù)站；推行“崗位需要+技能培訓(xùn)+技能評價+就業(yè)服務(wù)”的四位一體項目化培訓(xùn)模式……通過一系列舉措，力爭實現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)5.5萬人以上，城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率控制在5.5%以內(nèi)，全力穩(wěn)住就業(yè)大局。
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